ABOGADO SENIOR

II. OBJETIVO DE LA POSICION

Brindar asesoría jurídica integral y oportuna a las diferentes áreas del negocio, gestionando los riesgos legales, asegurando el cumplimiento del marco normativo aplicable y la adecuada defensa de los intereses de la empresa, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de manera eficiente y sostenible.

III. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES

• Brindar asesoría legal especializada a las diferentes áreas de la compañía en materias corporativas, laborales, civiles, comerciales, administrativas y regulatorias, asegurando soluciones alineadas con los objetivos del negocio y el marco legal aplicable.     
• Estará a cargo de la gestión legal vinculada a tercerización, relaciones laborales y demás materias de cumplimiento normativo asignadas al área.                                  
• Apoyar en la gestión de procesos judiciales, administrativos y sancionadores, definiendo la estrategia legal correspondiente y coordinando con abogados internos y estudios externos para la adecuada defensa de los intereses de la empresa                                                                                                                                                
• Elaboración, revisión, negociación y administración de contratos de contrucción, proyectos, comerciales de venta de mineral, contratos con proveedores, convenios, donaciones, Obras por Impuestos y demás instrumentos legales requeridos por la organización.                                                                                                      
• Apoyo en el cumplimiento de las obligaciones societarias y registrales de la compañía, garantizando el adecuado gobierno corporativo y la atención oportuna de requerimientos corporativos.                                                                                              
• Liderar la gestión legal vinculada a SSO, relaciones laborales y demás materias de cumplimiento normativo asignadas al área.                                                    
• Coordinar la atención de auditorías internas y externas, fiscalizaciones y requerimientos de autoridades, asegurando la implementación de acciones correctivas y preventivas cuando corresponda.                                                                      
• Elaboración, revisión, negociación y administración de contratos de contrucción, proyectos, comerciales de venta de mineral, contratos con proveedores, convenios, donaciones, Obras por Impuestos y demás instrumentos legales requeridos por la organización.                                                                                                      
• Apoyar en los asuntos legales diversos de la emopresa como negociaciones sindicales, seguros, asuntos penales y consultas de alta complejidad.

VIII. EXPERIENCIA, EXIGENCIAS Y REQUERIMIENTOS

Experiencia general de 08 años en el área legal
Experiencia de mínimo 5 años en el Sector Minero o 7 en temas afines al perfil de la posición Hidrocarburos, Construcción, Energía, Industrial, Consultoras, Estudios de abogados.

FORMACIÓN REQUERIDA

•Abogado titulado y colegiado (indispensable)
•Maestría deseable
•Diplomado (deseable)

CONOCIMIENTOS

• CONOCIMIENTO EN DERECHO CIVIL Y SOCIETARIO 
• CONOCIMIENTO EN LEGISLACIÓN PROCESAL CIVIL Y DERECHO ADMIINISTRATIVO:
  - Conocimiento en Derecho Procesal Civil (Deseable)
  - Conocimiento en Derecho Laboral y SSO (Indispensable)
  - Conocimiento en Derecho Administrativo General (Deseable)
• INGLES Avanzado Escrito y lectura (Indispensable) Hablado (deseable
• Excel Intermedio
• COPILOT Usuario